附表：2007年度全省在岗职工及国有经济主要行业在岗职工平均工资
      一、制度工作时间的计算
　　 年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天
　　 季工作日：250天÷4季＝62.5天/季
　　 月工作日：250天÷12月＝20.83天/月
　　 工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。

　　 二、日工资、小时工资的折算
　　 按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：
　　 日工资：月工资收入÷月计薪天数
　　 小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
　　 月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天

　　 三、2000年3月17日劳动保障部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》（劳社部发〔2000〕8号）同时废止。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 劳动和社会保障部二○○八年一月三日